HR Hints przez 1.5 roku współpracy na bardzo intensywnym etapie rozwoju (wzrost od runy A do rundy B) zbudowało zespół Ramp i pomagało formować kulturę naszej firmy. Są ekspertami od obszaru ludzkiego, dając gwarancję efektywnie zarządzanego zespołu, solidnej i skutecznej rekrutacji, dopasowania do kultury firmy i dbałości o employer branding. Nieraz mogłam liczyć na ich wiedzę i partnerskie podejście.

Przykładem naprawdę odpowiedzialnego systemu jest ten, którego używali Rzymianie przy budowaniu łuków triumfalnych. Ktoś, kto stworzył most, stał pod nim, gdy usuwano rusztowanie. Tak samo działa HR Hints i Róża, ich CEO. Proponują tylko te metody, które sami stosują i które działają, czyli sprawiają, że Twoja firma działa efektywniej.

Co ważne, współpraca odbywa się w miłej, uważnej, pełnej otwartości atmosferze, ale bez wodolejstwa i truizmów. Mogę jeszcze tylko dodać, że po warsztatach, jeden z naszych menadżerów powiedział, że to były najlepsze warsztaty, na których był. Nie dziwię się, połączenie rozumienia biznesu, HRu, psychologii, jest rzadkie, a HR Hintsy to po prostu mają.

Gorąco polecam współpracę z Różą i HR Hints! Duże doświadczenia w branży technologicznej pozwalają im zrozumieć specyfikę klientów i zapewnić świetne wyniki.

‍

I wholeheartedly recommend cooperation with Kasia - substantive and professional. Kasia, thank you for the excellent training and for sharing a lot of knowledge about recruitment in tech in an exquisite atmosphere!

‍

Ada came into our organization at a difficult time for us - very rapid growth and expansion of the staff, an underdeveloped HR segment, the need to replace the HR head we laid off, and many needs of the team. Along with the HR Hints team, Ada perfectly filled the gap during this challenging time. She researched our needs, sorted out several processes, and prepared an excellent ground for a new HR leader, whom she recruited quickly and effectively. On behalf of myself, the management team, and the entire Going. team, I would like to say: "Thank you, Ada!"

‍

Working with Norbert for several months was one of my most productive collaborations. We worked on organizational culture, organizational structure, and goals settings. Norbert is a very proactive, initiative, and ownership-driven individual who I find extremely pleasant to work with. I highly recommend Norbert if your organization is experiencing a lot of changes.

‍